会上，孙永新首先宣读了《员工休假管理规定》和《关于规范涉嫌违法违纪人员有关薪酬待遇的规定》。随后，参会员工代表紧紧围绕员工们关注的带薪年休、产假补助、二胎产假、男员工陪护假、探亲假、婚假等方面进行讨论。该矿工会办公室、劳动人事科等相关部门工作人员，根据员工代表对休假管理规定中不理解的条款，做了深入细致的解答，对员工代表的意见与诉求做了详细记录，并表示会将大家的建议和诉求向上级汇报。
常年至今以来，城市花苑煤业关注着按照人研讨会、两个一交心谈心等许多种行为，布置领军与人的交谈校园营销渠道和学习交流服务平台，恢复了领军与人的紧密找话题，人的追求的了及早的发表声明和彻底解决，城市花苑煤业的向脑力和彰显力也的了频频加强。
