近日，济矿物流全面贯彻落实向培训管理要安全的举措，树立“培训是机遇、培训是待遇、培训是福利、培训是奖励”的理念，积极开展“大安全、大发展、大培训、大提升”活动，明确一把手抓培训的思想，根据近一年试运营情况，结合铁路系统、煤流系统、港口码头等新增工作岗位的培训需要，制定《2018年度职工培训计划及实施意见》,准确教导课程培训课程学习院校、教导课程培训课程学习人、教导课程培训课程学习资金量，把教导教导课程培训课程学习列为各不门的责任要求业绩考核。

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下一步，该公司将进一步落实向培训管理要安全的举措，严格执行培训计划，加强外出对标学习，创新培训模式，助推济矿物流大安全、大发展、大培训、大提升。